温馨之家

2017年度下半学期鹤北小学工会补充计划

发布日期:2017-08-30 10:42:28   编辑:鹤北小学   

2017下半年,继续以区教育工会工作精神为主旨,在上级工会和学校党支部、行政的正确领导下,全面落实常规工作,努力发挥好工会组织的桥梁和纽带作用,促进和谐校园建设,使工会工作更上一个台阶。

一、具体工作:

(一)继续加强师德建设,不断深化民主管理工作。

1、以师德建设为核心,提升教师整体素养。

上半年度,我们工会紧紧围绕学校的核心工作,将师德建设作为核心工作常抓不懈。开学初,我们工会核心团队针对现有的师德考核条例进行了商量和讨论,制定了每一月师德考核的重点内容,有针对性的将每一个月的师德考核落实在行动上。每月将师德考核和星级文明组室的考核进行了捆绑,以考核促团队的整体建设。下半年,我们要在原有的基础上,制定出下半年的师德考核重点,同时根据上半年发现的问题,不断完善学校的师德考核规范条例。

2、和党支部携手,抓好教师的师德建设,本学期形成序列性的师德活动主题,充分利用“鹤小教师讲坛”,以正向、积极的学习交流,促进老师专业化的提升、个性化的发展,从而形成一支执行力强、严谨、积极的教师队伍。

3、充分发挥教职工的作用,深化民主管理。

为了充分保障教职工的利益,不断从人性化管理角度出发,本学期继续从各个层面听取大家的意见,配合上级完成各类评优、选拔工作。本学期,我们继续讨论和完善绩效分配方案,协助行政做好绩效分配工作。继续做好教代会代表的学习和培训工作,本学期配合行政,做好“献良策”工作,结合教师的提案工作,抓住核心问题,对具有针对性的内容,教代会代表们进行讨论和复议,进一步规范教代会制度。

(二)继续加强工会组织建设,提高工会工作的水平。

1、学校工会把组室建设作为重点工作,通过“温馨之家”的营建,倡导团结协作、积极向上的精神。争创五星级文明组室,规范教职工行为,强化班组意识,以小集体带动大集体,促进学校教师队伍素质的整体提高。其中文明组室的评选大家非常关注,除了同每月考核紧密结合,还注重组室的和谐与团结,本学期继续重点考核班组成员对待学校工作的投入程度和整体工作状态。

2、继续争创“优秀教工之家”和“妇女之家”,下半年认真梳理,完成申报和验收。并以新一轮的创建为契机,规范工会管理的各项工作,定期盘点工会的常规工作,及时听取大家意见,及时解决教职工各项难点和热点问题。

3、本学期继续定期召开好工会委员例会和工会组长例会,商量每月工会工作重点,及时听取组室老师意见,畅通沟通途径。

(三)通过各类活动,开展教师凝聚力工程建设。

1、依托活动,提升教职工综合素养。

通过教师节表彰活动,开展师德标兵学习活动,促进学习型工会、学习型班组创建,推动教职工人文素养提高。学校工会将继续根据上级主管部门的布置和要求,下半年积极组织和开展各项活动,精心设计学校的序列活动,依托活动,提升教职工的综合素养。

2、加强教职工文体沙龙活动,注重团队合作共赢。

1) 继续用好“鹤小教师讲坛”,通过同读一本书、挖掘身边的师德模范等主题活动,开展讲坛沙龙式的交流活动。同时也可以和党支部结合,共同组织沙龙共享活动,拓宽交流的渠道,营建积极学习、共同提高的校园人文氛围。

2)继续寻找突破口,结合“十三五”期间的校本培训,拓宽教师培训的内容,以沙龙的形式提升教师培训的兴趣,同时也让老师在培训和学习中收获实效,为老师的专业领域发展提供帮助。

3)和青工委相结合,做好青年教师的沟通交流沙龙,尤其是对适龄的女青年提供沟通交往的平台,让她们多一些交流的平台,提升自己的生活质量。

(四)继续做好保障工作,维护教职工合法权益。

1、以上半年上报的帮困教工为准,做好教师节的探望和春节送温暖工作,对因病住院的教职工,做到学校工会及时探望,为困难的教职工争取上级的更多关心。

2、以教师节为契机,开展一系列师德主题教育活动。

3、建设温馨工程、关注教师的心理健康。在建设和谐校园的过程中,工会要继续发挥好应有的作用。通过建立如:探望制度、慰问制度和生日祝福制度等学校温馨工程,协助学校党政从物质和精神上,关心到每一位教职工,让每一位教职工感受到集体大家庭的温暖。进一步关注教师在现行社会环境和工作压力下产生的心理问题,为教师调适和释放心理压力提供必要的帮助。

(五)做好常规工作,使工会工作落到实处。

1、做好女职工的宣教工作,关心、维护女职工的合法权益,认真做好女工工作。

2、继续做好退管会工作,关心退休教师。协调退管会内部组建,理顺下半年退休教师返校活动,做好重阳节和春节的活动,关心好每一位退休教师。管好、用好退休经费,做到账目清晰。

3、梳理和总结上半年的教职工体检工作。

4、梳理和总结上半年的献血工作,还有两个未完成老师,进行随时关心,在寒假中顺利完成2017年度的义务无偿献血工作。

二、具体安排:

九月份:

1、教师节活动

2、班组组建工作培训

十月份:

1、参加局工会组织的各项活动

2、梳理献血工作并上报

3、沙龙和交流活动

4、重阳节庆祝活动

十一月份:

1、“优秀教工之家”验收工作

2、青年教师沙龙活动

3、退管会秋游活动

十二份:

1、民主评议工作

2、送温暖帮困工作

一月份:

1、献血工作

3、工会小结交流

 

闵行鹤北小学工会

2017、8、29

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